ТриД · корпоративное обучение

Платформа для создания и переработки курсов со встроенным ИИ

Создавайте новые курсы, превращайте документы разных типов в обучение и обновляйте существующие материалы. ИИ помогает с текстами, вопросами и изображениями; редактор позволяет доработать результат.

Бесплатный блиц-аудит · 40 минут · одна реальная задача

ТриД · встроенный ИИ и редактор курсов
Редактор платформы ТриД: структура курса, содержание и инструменты переработки Посмотреть платформу
Иллюстрация: эксперт и методолог вместе разбирают учебный материал
Платформа + методологическая экспертиза Команда Спринтерры помогает собрать знания экспертов, проверить содержание и запустить обучение под ключ.
Создание с ИИ Импорт документов Переработка курсов Обучение и результаты

ТриД в работе

От создания и переработки курса
до результатов обучения

Создавайте курс с помощью ИИ или загружайте подготовленные документы разных типов. Дорабатывайте содержание, обновляйте материалы и запускайте обучение в одной платформе.

Автор и методолог

Создавайте и перерабатывайте курсы

Встроенный ИИ генерирует текст, вопросы и изображения. В редакторе вы перерабатываете содержание и проверяете результат перед публикацией.

Показать на моей задаче
Редактор курса: структура, содержание и инструменты правки
Ответственный за обучение

Понятно, кому и когда учиться

Курс назначается сотрудникам или группе. Для обучения задаются период доступности и срок прохождения.

Показать на моей задаче
Настройки назначения и доступности курса
Сотрудник

Сотрудник изучает и отвечает

В браузере сотрудник проходит материал, выполняет проверочные задания и видит обратную связь.

Показать на моей задаче
Фрагмент учебного материала с проверочным вопросом
Ответственный за обучение

Руководитель видит результаты

Видны завершённость, оценки и ход обучения. Вместе с руководителем определяем, как проверить применение знаний в работе.

Показать на моей задаче
Обезличенный фрагмент результатов обучения

Реальные фрагменты интерфейса из продуктовых материалов. Примеры и числа на экранах иллюстрируют работу системы, а не эффект внедрения

Узнаете свою ситуацию?

Три причины начать
с одной учебной задачи

Знания есть.
Курса нет

Инструкции лежат в разных файлах, важное знают несколько экспертов. Новичкам каждый раз объясняют заново.

Соберём знания в понятное обучение
Разобрать эту ситуацию

Курс есть.
Работа уже другая

Процессы изменились, а сотрудники учатся по старому материалу. Непонятно, кто и когда должен его обновлять.

Обновим курс и порядок работы с ним
Разобрать эту ситуацию

Курс пройден.
Готовность неясна

Отметка о прохождении есть. Но руководителю по-прежнему непонятно, сможет ли сотрудник выполнить рабочую задачу.

Проверим действие, которому обучали
Разобрать эту ситуацию

Что останется у вас

Не просто
еще один курс.
Работающий порядок обучения

Берём одну учебную задачу целиком: собираем знания, создаём или обновляем курс, запускаем обучение и передаём вашей команде понятный порядок работы.

  • Собранные знания

    Материалы и практика экспертов сведены в согласованное содержание

  • Актуальный курс

    Структура, объяснения и задания проверены предметным экспертом

  • Запущенное обучение

    Выбранная группа получает доступ и проходит назначенный курс

  • Понятная проверка

    Руководитель видит результаты обучения и знает, как проверить применение

  • Владелец обновления

    Внутренняя команда понимает, кто и как поддерживает курс дальше

От знания к действию

Эксперт знает работу.
Мы превращаем знание в обучение

  1. 01

    Материалы
    и эксперт

    Собираем документы, примеры и важные исключения

  2. 02

    Методология

    Определяем структуру, практику и критерии проверки

  3. 03

    Курс в ТриД

    Создаём, редактируем и согласуем содержание

  4. 04

    Обучение

    Назначаем курс и сопровождаем первый запуск

  5. 05

    Результат

    Разбираем результаты и проверяем применение знаний

Встроенный ИИ ТриД помогает с черновиком курса.
Смысл, актуальность и правильность подтверждают люди

Сохраним то, что работает

Уже есть LMS?
Начнём не с её замены

Мы разбираем весь путь: где находятся знания, кто обновляет курс, и как проверяется результат. После этого выбираем, что действительно нужно менять.

Разобрать задачу с нашей LMS
Есть iSpring или другая LMS

Её необязательно менять. Если задача в содержании, обновлении или проверке, начнём с этого. Среду запуска и способ передачи курса согласуем до старта.

Есть методолог или корпоративный университет

Работаем вместе с вашей командой: берём проектную нагрузку, помогаем с экспертами и доводим выбранный участок до запуска. Владелец процесса остается внутри компании.

Есть ИИ-конструктор или ChatGPT

Генерация дает черновик. Мы собираем недостающий контекст, согласуем содержание и выстраиваем проверку. ИИ помогает команде, но не отвечает за смысл.

Есть база знаний и наставники

Используем их как основу. Когда нужно повторяемое обучение, превращаем информацию и устные объяснения в курс, практику и понятную проверку.

Если ваша система и команда уже закрывают весь путь, это тоже станет понятно на аудите.

Под ключ не значит без вас

Мы ведём проект
Вы отвечаете за факты

Команда Спринтерры

Методология
и запуск обучения

  • Собираем знания и проектируем обучение
  • Создаём или обновляем курс
  • Выстраиваем практику и проверку
  • Помогаем запустить первый курс
  • Учим вашу команду поддерживать результат
Команда клиента

Рабочий контекст
и правильность содержания

  • Внутренний заказчик определяет рабочий результат
  • Предметный эксперт подтверждает факты и практику
  • Внутренний методолог участвует в качестве и обновлении
  • Ответственный за обучение координирует участников

В одной платформе:
создание → назначение → прохождение → результаты

Бесплатно · онлайн · 40 минут

Начнём с вашей
реальной задачи

Возьмем одну роль, курс или рабочую операцию. Разберём, как обучение устроено сейчас, и покажем подходящий сценарий ТриД.

40 минут
на вашу задачу
  1. 10 минут

    Ваш пример

    Источники, участники и нужный результат

  2. 10 минут

    Главный разрыв

    Что мешает обновлять или проверять знания

  3. 15 минут

    Показ по задаче

    Только тот путь ТриД, который относится к задаче

  4. 5 минут

    Следующий шаг

    Что стоит проверить и кого подключить

С чем вы уйдёте

  • Карта учебной задачи
  • Главный разрыв
  • Показ по вашему сценарию
  • Рекомендация по следующей проверке

Пригласите владельца результата и предметного эксперта. Можно взять открытый или обезличенный фрагмент материала. Ничего загружать в форму не нужно.

Записаться на блиц-аудит

После аудита

Одна законченная задача
Затем решаем, что делать дальше

Выбираем курс, роль или операцию. Фиксируем, что именно делаем, срок, стоимость, исходные материалы и критерии приёмки.

  • Эксперт согласовал содержание
  • Контрольный участник прошел курс и проверочное задание
  • Ответственная роль увидела результат
  • Согласован способ проверки применения в работе
  • Команде передан порядок обновления

Коротко и по делу

Что важно знать до встречи

Что такое ТриД?

ТриД — платформа для создания и переработки курсов со встроенным ИИ. Создавайте курсы с нуля, импортируйте подготовленные документы разных типов, обновляйте содержание в редакторе, назначайте обучение и смотрите результаты. Методологи Спринтерры помогают собрать знания, проверить содержание и запустить обучение.

Чем это отличается от заказа курса у агентства?

Курс здесь только часть результата. Мы также собираем знания, организуем согласование, запускаем обучение, выстраиваем проверку и передаем вашей команде порядок обновления. Сравнивать предложения стоит по полному составу работ, а не только по готовому файлу.

Если готовых материалов почти нет?

Начнём с эксперта, который знает работу на практике. Определим, какие знания нужно собрать, что уточнить, и кто вправе утвердить содержание. Объём этой работы включим в расчёт.

Что делает ИИ?

ИИ встроен в ТриД: помогает создать черновик курса, генерировать тексты, проверочные вопросы и изображения. Результат можно доработать в редакторе. Содержание проверяет эксперт; ИИ не определяет самостоятельно, что в вашей компании считается правильным.

Нужно ли переносить все обучение в ТриД?

Нет. Начнём с одной задачи. Если действующая LMS подходит, её сохраняем. Способ размещения и передачи результата проверяем и согласуем до старта.

Сколько стоит работа и сколько длится?

Блиц-аудит бесплатный. После него фиксируем состав первой задачи, срок и стоимость. Расчёт зависит от количества курсов, качества материалов, участия экспертов и требований к запуску.

Как быть с интеграциями и безопасностью?

На первом разговоре фиксируем обязательные системы, размещение и требования к данным. Их техническую реализуемость проверяем до договора. Для аудита используем только открытые или обезличенные материалы.

Что будет после первого запуска?

Разберём результаты и обратную связь, внесем согласованные правки и передадим внутренней команде порядок обновления. Затем вместе решим, какой участок имеет смысл взять следующим.

Необязательно начинать с большой программы

Какую учебную задачу
разберём первой?

Одной роли, курса или рабочей операции достаточно,
чтобы начать предметный разговор.

У меня другая задача
Разобрать задачу 40 минут · бесплатно
ТриД + Спринтерра

Разобрать одну учебную задачу

Бесплатный блиц-аудит и показ ТриД по вашей задаче · 40 минут

Интерфейс ТриД

Реальный фрагмент интерфейса. Прокрутите изображение, чтобы рассмотреть детали

Учебные примеры и показатели не являются результатами внедрения